ניהול יסודות ההתנהגות הארגונית מאקרו

לחץ כאן לכל השאלות

מנהל קורא לעובד לשיחה. בשיחה אומר לו המנהל: "אני רוצה שנשב יחד על הדו"ח ונעבור עליו נקודה נקודה, ובהתאם לכך תמשיך לעבוד עליו, מה דעתך?" העובד עונה לו: "אני לא מבין מה אתה רוצה ממני, עבדתי על הדו"ח כל כך קשה, השקעתי בו את כל השבוע שעבר, וכתבתי כארבעים עמודים. אני לא מבין למה אתה נטפל אליי". על פי הנלמד בנושא תקשורת:

1
sentiment_very_satisfied
by
מיין לפי

* השאלה נוספה בתאריך: 15-09-2019