מבוא להתנהגות ארגונית מאקרו 2023
- 153 שאלות
- 1 תגובות
- 0% הושלמו
- equalizer סטטיסטיקות
- share שתף
מנהלים:
Discuss, Learn and be Happy דיון בשאלות
help
brightness_4
brightness_7
format_textdirection_r_to_l
format_textdirection_l_to_r
באחד מנאומיו בזמן משבר הקורונה, אמר הממונה על הקורונה: " אם תקפידו על הכללים המנחים למניעת התפשות המגיפה בהם: הישארות בבתים בזמן הסגר, שמירה על כללי ההיגיינה הבסיסיים, וריחוק חברתי גם במקומות העבודה בהם עובדים גם בזמן הסגר, נוכל להתגבר על ההדבקה ולצאת מהסגר מהר יותר". באיזה טקטיקת השפעה השתמש הממונה על הקורונה?
1
| done | ||
מיין לפי
יפית הינה עובדת חרוצה ומוצלחת בארגון "פמילי" ולמרות זאת היא לא מקבלת קידום והכרה. לעומתה, שושנה, אשר עובדת בארגון מקבלת קידום והכרה רק הודות להיכרות רבת השנים שלה עם חברי ההנהלה של הארגון. אלו מהבאים סביר לטעון במקרה המתואר לעיל?
1
| done | ||
מיין לפי
רונן טוען כי רב האנשים יכולים להתפס כמנהיגים כריזמטיים אם יעבדו איתם ויכשירו אותם לכך. טיעון זה מחליש במידה הרבה ביותר את טענות...?
0.83
מיין לפי
מתוך דבריו של מנהל: "אני אומר לאנשי הצוות של שיבדקו איך כל אחד מכם בתחומו משתמש ביצירתיות, על מנת להתאים את עצמנו כמה שיותר מהר למצב שמשתנה בסביבת חוסר וודאות טוטאלי". הקטע הזה מתאר בעיקר, את ממד ההתנהגות ה_____ במודל הטווח המלא (באס ואווליו):
1
| done | ||
מיין לפי
רון הצטרף לקורס קצינים של שירות בתי הסוהר. ביום הראשון בקורס, כל המדריכים סיפרו על אירוע ביטחוני שהתרחש באחד מבתי הסוהר הידועים כקשים במיוחד שהתרחש לפני שנתיים. באירוע זה, חטף אחד האסירים סוהרת והתבצר בתאו באיומי סכין. ערן, שהיה בדיוק מפקד המשמרת בבית הסוהר, טיפל באירוע בקור רוח וגרם לאסיר להסגיר את עצמו ולשחרר את הסוהרת. באירוע הסתיים בסופו של דבר ללא נפגעים ודי מהר. לאור הנלמד בתרבות הארגונית הסיפור של ערן הוא:
1
| done | ||
מיין לפי
העובדה כי בתרבויות שונות אנשים מתייחסים ומתמודדים באופן שונה עם מצבי לחץ- מבטאת הדגמה ל:
1
מיין לפי