מדעי ההתנהגות במנהל מדעי ההתנהגות במנהל

לחץ כאן לכל השאלות

מקרה 2 בני וטל שני מנהלי צוותים, דנים באישיותם של עובדי קו הייצור שלהם. הם מזכירים לחיוב את ליאור, שתמיד נוטה לראות את הצדדים החיוביים שבכל דבר ורואה בקשיים אתגרים שיש להתגבר עליהם. מאידך, הילה נוטה להיכנס לדיכאון בכל פעם שמתעוררים קשיים. טמיר מאוד מאורגן מבחינת לוחות זמנים ומספיק לבצע מטלות מרובות בלחץ זמן אך בעל יחסי אנוש בעייתים עם חבריו לעבודה, במיוחד אם דברים לא מתנהלים כשורה. גלי מאוד טובה בביצוע מטלות הדורשות מורכבות ודיוק. היא אינה מונעת על ידי לוחות זמנים לחוצים ואף מעדיפה לעבוד באיטיות. במהלך הדיון המשותף המתואר לעיל, בני חסר סבלנות ורוצה לסיים את העבודה ולעבור לשאר המשימות המחכות לו על שולחנו. הוא קצת מתוסכל מהקצב האיטי של טל ונוטה לזרז אותו ולקטוע את משפטיו (כפי שעושה לאנשים אחרים שמדברים ועובדים לאט מידי לטעמו..). אילו מהטיעונים הבאים נכון לגבי טמיר?

1
done
by
מיין לפי
by Gal Buzaglo
Gal Buzaglo 1 נקודות · יותר מ-6 חודשים
מוניטין: 99
רשום באחד הסיכומים שאין הבדל בין טיפוס A לטיפוס B מבחינת היחס לממונים...רק בין עמיתים/כפופים
by

* השאלה נוספה בתאריך: 30-01-2019